Entretien annuel d'évaluation entre associé manager et collaborateur libéral
Carrière

Collaborateur libéral : réussir son entretien annuel en 3 étapes

Rédigé par 
Jean-Marc Brulé
28/11/24

Même s’il y a “évaluation” dans son nom, l’entretien annuel d’évaluation n’a rien d’un test scolaire. En tant que collaborateur libéral, il vous faut prendre conscience que vous faîtes partie, à part entière et active, de l'entretien. Au même titre que l’associé manager. Ne subissez plus, soyez acteur pour faire valoir vos attentes et objectifs sur la collaboration et vous y épanouir.

La clé consiste à relier vos intérêts à ceux du cabinet en montrant ce que vous pouvez apporter par votre présence et votre implication afin de satisfaire en retour vos attentes, vos besoins et vos ambitions.

Jean-Marc Brulé
Consultant-Conférencier-Auteur-Avocatmanager.fr
Rédigé par 
Jean-Marc Brulé
28/11/24

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